Los trabajadores han expresado una creciente preocupación por la posible alteración de sus prestaciones laborales, como el aguinaldo y las quincenas de diciembre.
Desde la llegada de Darwin Pérez al liderazgo del CONALEP en Tlaxcala, personal administrativo y docente ha denunciado una serie de irregularidades que incluyen amenazas, acoso laboral y descuentos injustificados en sus quincenas.
Según testimonios de trabajadores afectados, estos problemas persisten sin que haya respuesta por parte de la Gobernadora Lorena Cuéllar, quien, aseguran, ya está al tanto de la situación, pero no ha tomado medidas.
Los empleados afectados denuncian que, desde la asunción de Pérez al frente de la institución, han vivido bajo un clima de hostilidad constante.
"Vivimos bajo amenazas, acoso y descuentos en nuestras quincenas sin que nos den una justificación clara. No podemos ni siquiera cuestionar el porqué de estas decisiones, ya que cualquier intento de hacerlo nos pone en riesgo de ser despedidos", aseguró un trabajador que prefirió mantener el anonimato por temor a represalias.
Uno de los mayores señalamientos está dirigido a la supuesta relación entre Darwin Pérez y varios ex funcionarios del COBAT (Colegio de Bachilleres del Estado de Tlaxcala) que fueron despedidos tras estar involucrados en fraudes.
Según los testimonios, estos ex empleados, ahora en posiciones dentro del CONALEP, se dedicaron a amenazar al personal, asegurando que quienes se quejaran o denunciaran las irregularidades serían despedidos.
"Ellos solo se presentan dos días a la semana, pero cobran bonos de compensación, lo que nos parece injusto y una clara muestra de corrupción", expresó otro empleado.
Además, los trabajadores han expresado una creciente preocupación por la posible alteración de sus prestaciones laborales, como el aguinaldo y las quincenas de diciembre.
Según versiones de los propios empleados, Darwin Pérez y sus allegados estarían planeando un fraude similar al que supuestamente ocurrió en el COBAT, lo que podría afectar directamente el sustento de sus familias.
"Lo peor es que uno de sus colaboradores, en un convivio entre copas, reveló que tienen planeado otro fraude, despidos masivos y manipulaciones en las prestaciones", relataron los trabajadores.
Los afectados exigen la destitución inmediata de Darwin Pérez y de los colaboradores a quienes acusan de estar involucrados en estas anomalías. Piden que la Gobernadora Lorena Cuéllar tome cartas en el asunto y no permita que personas involucradas en actos de corrupción sigan al frente de instituciones educativas que deben velar por el bienestar de los trabajadores y estudiantes.
"Le pedimos a la gobernadora que deje de poner en primera fila a estos corruptos, acosadores y rateros, que solo están destruyendo el bienestar de las escuelas", afirmaron.
Ante la falta de respuesta por parte del gobierno estatal, los empleados han advertido que, de no recibir una solución pronta, se verán obligados a acudir a la Ciudad de México para exigir una intervención directa de la presidenta Claudia Sheinbaum. "Si seguimos sin tener respuesta, iremos a la Ciudad de México para que nuestra presidenta, Claudia Sheinbaum, nos dé una solución. No podemos seguir trabajando bajo estas condiciones", aseguraron.
Este caso pone en evidencia la creciente tensión laboral en el CONALEP Tlaxcala, donde el personal se encuentra atrapado entre las amenazas de represalias y un sistema de trabajo que, según denuncian, está marcado por la impunidad y la corrupción.
La situación ha generado una preocupación generalizada entre los trabajadores, quienes temen que si no se toman medidas inmediatas, las afectaciones a sus derechos laborales seguirán escalando.